Die Hospitality Sales & Marketing Association Deutschland e.V. (HSMA) präsentiert zeitgleich ein neues Sponsoringkonzept, bei dem vor allem die Mitglieder des Verbandes profitieren sollen.
Alle Beiträge zum Thema “Recruiting”
Schlüsselpositionen zu besetzen wird für viele Unternehmen zur wichtigsten Aufgabe der nächsten Monate. Eine systemische Strukturaufstellung kann helfen, den passenden Kandidaten schnell zu finden.
Viele Nachwuchsanwälte präsentieren sich in XING, LinkedIn oder in Blogs. Und diese Spezies Nachwuchs möchte auch keine Bewerbungen mehr schreiben und sich vorstellen. Sie lassen sich lieber finden.
Vor kurzem erschien die „Jobvite Social Recruiting Survey 2012“ in den USA. Dort wurden rund 1.000 US-HR Professionals nach ihrer Nutzung von Social Media bei der Personalbeschaffung befragt. Danach nutzt mittlerweile fast jede der befragten Firmen soziale Netzwerke für das Recruiting. 92% der Befragten nutzen diese Tools und 73% gaben an, dass sie schon Personal über soziale Netzwerke
Der Aufbau einer attraktiven Arbeitgebermarke nach innen und außen sowie die nachhaltige Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern ist Inhalt einer EU-geförderten Qualifizierungsreihe für KMUs
Der Fachkräfte- und Nachwuchsmangel zeigt sich schon heute besonders für klein- und mittelständische Unternehmen. Sie sind oft nur regional bekannt und können nicht mit dem Image großer Konzerne punkten. Besonders wenn die Produkte nicht an Endkunden sondern an Weiterverarbeiter geliefert werden, bleiben diese Unternehmen möglichen Bewerbern unbekannt. Wie kleine und mittelständische
HSC Personalmanagement besetzt offene Positionen der ITK-Branche mit Führungskräften.
HSC Personalmanagement ist unter www.hsc-personal.de seit über 10 Jahren am Markt etabliert, an den bedeutendsten Wirtschaftsstandorten durch Niederlassungen vertreten und verfügt über ausgezeichnete Kontakte zu IT-Unternehmen und ihren Mitarbeitern. Bei Kandidaten besitzt HSC Personalmanagement einen sehr guten Ruf. Alle Berater von HSC Personalmanagement sind erfahrene IT-Profis, die