Der Aufbau einer attraktiven Arbeitgebermarke nach innen und außen sowie die nachhaltige Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern ist Inhalt einer EU-geförderten Qualifizierungsreihe für KMUs
Der Fachkräfte- und Nachwuchsmangel zeigt sich schon heute besonders für klein- und mittelständische Unternehmen. Sie sind oft nur regional bekannt und können nicht mit dem Image großer Konzerne punkten. Besonders wenn die Produkte nicht an Endkunden sondern an Weiterverarbeiter geliefert werden, bleiben diese Unternehmen möglichen Bewerbern unbekannt. Wie kleine und mittelständische
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